Política de Privacidad
Última actualización: 10 de septiembre de 2026.
En Empleo PLACEAT nos tomamos muy en serio la privacidad y la protección de los datos personales. Esta Política de Privacidad explica de forma clara qué datos tratamos, para qué los utilizamos, durante cuánto tiempo podemos conservarlos, con quién pueden compartirse y qué derechos tienen las personas usuarias del portal.
1. Responsable del tratamiento
Asociación PLACEAT
CIF: G10012136
Domicilio: C/ Mayorga, 1, 10600 Plasencia (Cáceres)
Teléfono: 927 41 01 52
Correo electrónico: ofertasempleo@placeat.org
2. Finalidad de Empleo PLACEAT
Empleo PLACEAT es un portal destinado a gestionar candidaturas y perfiles profesionales de personas interesadas en oportunidades de empleo vinculadas a PLACEAT, PLASER y, cuando proceda, otras ofertas profesionales que puedan resultar de interés para las personas inscritas.
El portal permite crear una cuenta, completar y actualizar un perfil profesional, adjuntar documentación curricular, indicar preferencias de empleo y, si la persona lo desea, suscribirse a comunicaciones relacionadas con ofertas de trabajo.
3. Qué datos personales podemos tratar
En función de la información que la persona usuaria facilite, podemos tratar las siguientes categorías de datos:
- Datos identificativos: nombre, apellidos, nombre de usuario y otros datos necesarios para identificar la cuenta.
- Datos de contacto: correo electrónico, teléfono, dirección, población y provincia.
- Fotografía: cuando la persona decide incorporarla a su perfil.
- Datos académicos: nivel de estudios, especialidad, titulaciones y otra formación.
- Datos laborales: experiencia profesional, puestos desempeñados, preferencias de empleo, experiencia en el ámbito de la discapacidad intelectual y otra información curricular.
- Currículum y documentación: archivos que la persona suba voluntariamente al portal.
- Datos de suscripción: preferencias para recibir información u ofertas de empleo concretas.
- Datos técnicos y de seguridad: información necesaria para el funcionamiento de la cuenta, prevención de abuso, sesiones, registros técnicos y seguridad del sitio.
- Información relativa a discapacidad: únicamente cuando la persona usuaria la facilita voluntariamente en el formulario.
4. Dato relativo a discapacidad y finalidad PLASER
El portal permite indicar voluntariamente si la persona tiene reconocida una discapacidad igual o superior al 33 %. No se solicita el diagnóstico, el grado concreto, informes médicos ni otra información clínica.
Este dato se utiliza únicamente para valorar si la candidatura puede ser tenida en cuenta también para oportunidades de empleo en PLASER, Centro Especial de Empleo de PLACEAT, cuando resulte pertinente. No se utiliza para excluir candidaturas a PLACEAT ni para realizar inferencias sobre la salud de la persona.
La información relativa a discapacidad tiene la consideración de categoría especial de datos personales. Cuando la persona decide facilitarla, autoriza expresamente su tratamiento para la finalidad anterior. Puede retirar ese consentimiento en cualquier momento, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento realizado con anterioridad.
5. Para qué utilizamos los datos
Los datos se utilizan para las siguientes finalidades:
- Crear y mantener la cuenta de usuario.
- Gestionar la candidatura y el perfil profesional.
- Permitir a la persona usuaria consultar y actualizar sus propios datos.
- Facilitar a las personas autorizadas de PLACEAT la búsqueda y revisión de candidaturas mediante los filtros internos del portal.
- Contactar con la persona candidata cuando exista una oportunidad, consulta o necesidad relacionada con su candidatura.
- Gestionar las suscripciones voluntarias a información y ofertas de empleo.
- Gestionar solicitudes de acceso, rectificación, supresión y otros derechos de protección de datos.
- Garantizar la seguridad del portal, prevenir accesos no autorizados, abuso o fraude y mantener la integridad técnica del servicio.
- Cumplir las obligaciones legales aplicables a PLACEAT.
6. Base jurídica del tratamiento
Dependiendo de la finalidad concreta, el tratamiento puede basarse en:
- El consentimiento de la persona interesada, para tratamientos voluntarios que lo requieran. En particular, si la persona facilita el dato de discapacidad para que su candidatura pueda valorarse también para PLASER, se recaba una autorización expresa y específica para esa finalidad.
- La aplicación de medidas precontractuales solicitadas por la persona interesada, cuando el tratamiento resulte necesario para gestionar una candidatura o un posible proceso de selección.
- El cumplimiento de obligaciones legales aplicables a PLACEAT.
- El interés legítimo de PLACEAT en proteger la seguridad del portal, prevenir abusos y garantizar el correcto funcionamiento de sus sistemas, siempre que no prevalezcan los derechos y libertades de la persona interesada.
- En el caso de categorías especiales de datos, como la información relativa a discapacidad, se aplicará además una de las condiciones previstas en el artículo 9 del RGPD, incluido el consentimiento explícito cuando corresponda.
7. Carácter obligatorio o voluntario de los datos
Los campos marcados como obligatorios son necesarios para registrar y gestionar correctamente la cuenta o la candidatura. El resto de información se facilita de forma voluntaria.
La persona usuaria debe procurar que los datos sean exactos y estén actualizados. Puede modificar su perfil cuando lo necesite.
8. Quién puede acceder a los datos
El acceso al portal está organizado por roles. Las personas candidatas acceden a su propio perfil. Las personas supervisoras autorizadas pueden acceder al listado y a las fichas necesarias para la gestión de candidaturas. Los administradores autorizados pueden acceder a las funciones técnicas y de administración del sitio.
No se permite el acceso indiscriminado a los datos de las personas candidatas.
9. Destinatarios y proveedores
PLACEAT no vende los datos personales ni los utiliza para fines ajenos a los descritos en esta política.
Para prestar el servicio pueden intervenir proveedores tecnológicos que actúan como encargados del tratamiento o proveedores de servicios, entre ellos:
- MailPoet, para gestionar las suscripciones voluntarias a comunicaciones y ofertas de empleo.
- Pabbly, para determinadas automatizaciones e integraciones técnicas del portal.
- Google reCAPTCHA, cuando se utiliza como medida de protección frente a usos automatizados o abusivos de formularios.
- Proveedores de alojamiento, mantenimiento, correo electrónico, copias de seguridad y seguridad necesarios para mantener el portal operativo.
Cuando un proveedor trate datos por cuenta de PLACEAT, deberá hacerlo conforme a las instrucciones de PLACEAT y a las garantías exigidas por la normativa de protección de datos.
10. Transferencias internacionales
Algunos proveedores tecnológicos pueden prestar servicios desde países situados fuera del Espacio Económico Europeo. Cuando exista una transferencia internacional de datos, se aplicarán las garantías exigidas por el RGPD, como decisiones de adecuación, cláusulas contractuales tipo aprobadas por la Comisión Europea u otros mecanismos legalmente válidos.
11. Comunicaciones y suscripciones a ofertas
Las suscripciones a información y ofertas de empleo son voluntarias y se gestionan de forma diferenciada. La persona usuaria puede elegir qué comunicaciones desea recibir y puede darse de baja cuando lo desee.
La retirada del consentimiento para recibir comunicaciones no implica necesariamente la eliminación de la cuenta o del perfil profesional, salvo que la persona solicite también su supresión.
12. Conservación de los datos
Las candidaturas se revisarán periódicamente para evitar conservar perfiles desactualizados de forma indefinida. Como criterio operativo, PLACEAT considerará inactiva una candidatura cuando hayan transcurrido 24 meses sin acceso ni actualización del perfil. Antes de suprimirla se intentará avisar a la persona para que pueda renovar su interés y actualizar sus datos. Si no existe respuesta o renovación y no concurre una obligación legal de conservación, la cuenta y los datos de candidatura podrán ser eliminados o anonimizados.
Cuando exista un proceso de selección en curso, una contratación, una reclamación o una obligación legal que justifique conservar determinados datos durante más tiempo, se mantendrán únicamente los datos necesarios durante el plazo aplicable.
Los datos utilizados exclusivamente para el envío de comunicaciones se conservarán mientras la persona mantenga su suscripción o hasta que retire su consentimiento.
Cuando la persona solicite la supresión de sus datos y no exista una obligación legal que justifique su conservación, se procederá a su eliminación o anonimización.
13. Derechos de las personas interesadas
La persona interesada puede ejercer los derechos reconocidos por la normativa de protección de datos:
- Acceso a sus datos personales.
- Rectificación de los datos inexactos o incompletos.
- Supresión de sus datos cuando proceda.
- Limitación del tratamiento.
- Oposición al tratamiento en los casos previstos legalmente.
- Portabilidad de los datos cuando resulte aplicable.
- Retirada del consentimiento en cualquier momento cuando el tratamiento se base en él.
Para ejercer estos derechos puede escribir a ofertasempleo@placeat.org o dirigirse a Asociación PLACEAT, C/ Mayorga, 1, 10600 Plasencia (Cáceres), indicando el derecho que desea ejercer y aportando la información necesaria para verificar su identidad cuando resulte imprescindible.
Además, si considera que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD).
14. Supresión de la cuenta y datos personales
El portal dispone de mecanismos para solicitar o gestionar el borrado de datos personales. Cuando una persona solicite la eliminación de su cuenta, PLACEAT comprobará si existen obligaciones legales o motivos legítimos que exijan conservar temporalmente determinados datos antes de proceder a su supresión definitiva.
15. Seguridad y confidencialidad
PLACEAT aplica medidas técnicas y organizativas destinadas a proteger los datos frente a pérdida, acceso no autorizado, alteración, divulgación o destrucción.
Entre otras medidas, el portal utiliza conexiones cifradas mediante HTTPS, control de acceso por roles, medidas de protección frente a intentos de acceso indebido y controles técnicos sobre los datos transmitidos mediante integraciones.
Las personas autorizadas para acceder a información personal deben tratarla de forma confidencial y únicamente para las finalidades relacionadas con su función.
16. Cookies y tecnologías similares
La información sobre cookies, tecnologías similares, preferencias y opciones de consentimiento se encuentra en la Política de Cookies de Empleo PLACEAT.
Las tecnologías opcionales permanecen desactivadas hasta que la persona usuaria realice su elección cuando sea legalmente necesario solicitar consentimiento.
17. Decisiones automatizadas y perfiles
El portal permite ordenar, buscar y filtrar candidaturas según la información introducida por las personas usuarias. Estas herramientas sirven de apoyo a la gestión de candidaturas.
No se adoptarán decisiones con efectos jurídicos o efectos significativamente similares sobre una persona basadas exclusivamente en un tratamiento automatizado, salvo que exista una base jurídica que lo permita y se apliquen las garantías correspondientes.
18. Menores de edad
El portal está destinado a personas con capacidad suficiente para facilitar sus datos y gestionar una candidatura laboral. Cuando resulte aplicable alguna limitación legal por razón de edad o capacidad, se solicitarán las autorizaciones necesarias.
19. Cambios en esta Política de Privacidad
PLACEAT puede actualizar esta Política de Privacidad cuando cambien los tratamientos, proveedores, funcionalidades del portal o la normativa aplicable. La versión vigente estará siempre publicada en esta página e indicará su fecha de actualización.
20. Contacto
Para cualquier duda sobre privacidad o sobre el tratamiento de datos personales en Empleo PLACEAT puedes contactar con:
Asociación PLACEAT
C/ Mayorga, 1, 10600 Plasencia (Cáceres)
Teléfono: 927 41 01 52
Email: ofertasempleo@placeat.org